Mulțumim pentru trimiterea solicitării! Un membru al echipei noastre vă va contacta în curând.
Mulțumim pentru trimiterea rezervării! Un membru al echipei noastre vă va contacta în curând.
Durata 14 ore
Schița de curs
Introducere în AI în contextul HR
- Prezentarea capacităților AI relevante pentru HR: LLM-uri, automatizare și analytics
- Cazuri de utilizare frecvente în HR și zonele de impact
- Cum evaluezi pregătirea și domeniul de aplicare pentru pilotti de AI
AI responsabilă, confidențialitate și conformitate în HR
- Fundamentele confidențialității datelor și gestionarea datelor personale în HR
- Bias, echitate și aspecte legale în recrutare și evaluarea performanței
- Governanță, aprobări și documentare pentru proiectele de AI în HR
Crearea de prompturi și workflow-uri generative practice pentru HR
- Construirea de prompturi pentru job descriptions, rezumate pentru screening și scrisori de oferire a postului
- Templates și pattern-uri de prompturi pentru comunicări HR și schițe de politici
- Iterarea, validarea prompturilor și verificările „human-in-the-loop”
Automatizare și design de procese
- Proiectarea workflow-urilor end-to-end care combină LLM-uri, fișiere de calcul și HRIS
- Automatizarea task-urilor repetitive: programarea interviurilor, răspunsuri la FAQ, checklists de onboarding
- Modelul de integrare cu API-uri și tool-uri low-code (prezentare generală)
People analytics și suport decizional bazat pe AI
- Utilizarea AI pentru analytics al forței de muncă: predicția atractivei, analiza diferențelor de competențe și recomandări de învățare
- Interpretarea output-urilor modelelor și comunicarea insights către stakeholderi
- Definirea KPI-urilor și măsurarea ROI-ului pentru inițiativele de AI în HR
Managementul schimbării și harta de drum pentru implementare
- Formarea echipelor interfuncționale și strategii de angajare a stakeholderilor
- Planificarea pilotului, fazele de lansare și training-ul pentru echipele de HR
- Aspecte operaționale: monitorizare, mentenanță și îmbunătățire continuă
Workshop practic: Designul unui caz de utilizare HR susținut de AI
- Activitate în grup: selectarea unei probleme țintă, proiectarea soluției și crearea prompturilor/workflow-urilor
- Prezentări și review de la colegi, cu feedback etic și operațional
- Pasii următori și templates pentru implementarea pilotului
Sinteză și pașii următori
Cerințe
- Cunoștințe de bază despre procesele și terminologia de HR
- Capacitatea de a lucra confortabil cu fișiere de calcul și aplicații web
- Interes pentru utilizarea practică și etică a AI în HR
Public țintă
- Manageri de HR și HR business partners
- Profesioniști în talent acquisition și people operations
- Analiști de HR și practicieni în people analytics
